Talent: karakteristik natural.
be well,
Dwika-ExecuTrain
Talent vs Competency
**Agustinus A. Wirawan
Apa sih bedanya antara Talent dengan Competency…?
Pertanyaan ini selalu muncul dari audience, ketika saya memberikan workshop atau seminar tentang Talent-Based Human Resource Management. Terutama dari mereka yang selama ini sudah akrab dengan konsep Competency-Based Human Resource Management.
Mengapa demikian? Ternyata selama ini banyak orang yang salah mendefinisikan Talent atau Bakat sebagai kemampuan atau skill istimewa yang dimiliki seseorang. Hal ini terjadi karena selama ini dalam masyarakat kita, ke-berbakat-an seseorang seringkali dilihat dari kemampuan atau skill yang dimiliki. Semakin tinggi skill seseorang semakin besar bakatnya. Contohnya, orang yang punya skill memainkan gitar dengan cantik diartikan memiliki bakat main gitar. Demikian pula ketika ada seorang anak usia 7 th yang sudah pandai berpidato, maka yang bersangkutan dijuluki anak berbakat pidato.
Dengan latar belakang konsep berpikir yang demikianlah akhirnya banyak orang yang salah beranggapan bahwa Talent atau Bakat itu adalah kemampuan atau skill atau keterampilan. Sehingga Talent sama dengan Competency.
Jadi bagaimana sebenarnya..?
Dari perbandingan di atas, sekarang jelas terlihat perbedaan antara Talent dengan Competency.
Semoga paparan ini dapat member pencerahan dalam pemahaman kita tentang Talent & Competency.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar